Formation

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Quelles sont les différentes formations offertes ?

 

 

Un autre mandat important de la section locale 575 est axé sur la formation syndicale des membres. Afin de facilité la tâche des membres comité exécutif des unités, nous tentons de leur fournir un coffre à outils bien garni par le biais de sessions de formation syndicale variées et adaptées à leurs besoins. Ces sessions sont aussi un lieu d’échange d’expériences qui permet de partager autant le vécu que d’imaginer ensemble des solutions pour l’avenir.

Il y a plusieurs formules de formation offertes.

Il y a les fins de semaine d’éducation qui se tiennent au printemps et à l’automne par l’entremise du SEPB-Québec et regroupent des participants et participantes de plusieurs sections locales.  Les cours qui y sont offerts sont variés.

En voici quelques-uns :

  • Rôle de la personne déléguée
  • Préparation du dossier de grief
  • Négociation collective
  • Communication orale
  • Rôles des membres dans l’exécutif des unités
  • L’histoire des femmes du Québec à travers leurs luttes sociales
    et syndicales
  • Approche en situation de conflit
  • Harcèlement psychologique de base
  • Introduction à la santé et sécurité du travail

Et plusieurs autres.

Nous organisons aussi des sessions de formation en Santé-sécurité au travail ainsi que des cours ciblés sur des sujets précis. Ces sessions se donnent en semaine, soit à Montréal ou en région selon les besoins exprimés.

Programme d’éducation et de formation syndicale

Pour plus de renseignements, communiquer avec le Service Première Ligne :

Ginette Geoffroy
Responsable soutien aux membres


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Téléphone : 514-522-6511 poste 243
Sans frais : 1-800-561-7372 poste 243
Télécopieur : 514-527-5759

sepb575.desjardins@videotron.net

ginette.geoffroy@sepb575.qc.ca