Pour faire suite à de nombreux appels de membres qui sont inconfortables du fait que certains collègues ne portent pas le masque, bien que cela ne soit pas évident pour tous, je réitère que vous avez l’obligation de suivre les directives de la Santé publique et de la CNESST quant au port du masque.
Les employeurs ont mis en place plusieurs procédures, ont fourni aux employés produits désinfectants, Plexiglas et masques, ont revu la configuration des espaces communs afin de se conformer aux règles de distanciation entre les personnes émises par la Santé publique. Toutes ces mesures visent à diminuer au maximum la propagation du virus.

En effet, le port du masque est un moyen efficace pour lutter contre la propagation du virus et se veut un signe de respect envers vos collègues de travail. Il démontre que vous prenez au sérieux leur sécurité et celle de leurs familles et amis. Nous sommes tous concernés par cette pandémie. Le masque est vraiment un bon moyen de prévention contre la COVID-19, prenez l’habitude de le porter. Ce simple geste peut sauver des vies.

Les employeurs ont également mis en place des directives claires en ce sens et nous nous devons de les suivre à la lettre. Les gens qui ne respecteraient pas les directives du Mouvement Desjardins, qui sont basées sur les lois et les recommandations de la Santé publique, s’exposent à des mesures disciplinaires pouvant aller jusqu’au congédiement. Je vous recommande donc d’opter pour le port du masque. Ce geste témoignera de votre solidarité humanitaire envers tous vos collègues de travail et démontrera, encore une fois, que c’est ensemble que nous sommes plus forts.

Soyez solidaires et portez le masque en tout temps.

P.-S. – N’oubliez pas que seuls les superhéros portent le masque!