SEPB 575
On peut faire la différence
pour vous…
NOUVELLES SYNDICALES
L’Écho syndical – Édition mars 2023
Choix de vacances – Comment calculer votre augmentation salariale 2023 ? – Comment calculer votre boni Mouvement pour 2022 ?
L’Écho Syndical – Édition février 2023
Édition FÉVRIER 2023 Avec la période REER qui bat son plein jusqu’au mois de mars, l’occasion d’effectuer des heures supplémentaires peut se présenter pour certaines personnes, et il est bon de rappeler quelques principes. Toutes heures supplémentaires doivent généralement être approuvées par votre gestionnaire immédiat. Nous vous encourageons à valider dans votre convention collective, en […]
Semaine de prévention du suicide 2023 « 5 au 11 février 2023 »
Parlons-en ! Les actions de prévention du suicide ont un impact réel. En osant aborder le sujet, nous pouvons contribuer à créer un filet de sécurité pour nos proches et pour nous-mêmes. Chaque jour, 3 Québécois de trop s’enlèvent la vie. Ce sont nos parents, nos enfants, nos frères et sœurs, nos amis. Nous nous […]
Nouvelles du SEPB Québec
sepb.qc.ca
- Jour férié du 1er juillet : la STM continue à faire fi de la convention collective 2023-05-18Petite mise à jour concernant le grief que nous avons déposé contre la décision de la STM d’imposer le lundi 3 juillet comme jour de congé en remplacement du férié du 1er juillet. Selon notre convention collective, c’est une décision qui doit être prise « après entente avec le Syndicat ». Malgré que ce ne fut pas […]
- Vous avez refusé vos objectifs du PRPI? Et ensuite? 2023-05-18Certains d’entre vous ont peut-être refusé les objectifs de leur PRPI, à défaut d’avoir pu trouver un terrain d’entente avec leur gestionnaire. La convention prévoit effectivement qu’à « défaut d’entente sur les objectifs, l’employé doit le signifier par écrit, via ledit formulaire dans les dix (10) jours ouvrables. » Une telle contestation est ensuite soumise au comité […]